O líder desempenha um papel crucial na orientação, motivação e desenvolvimento das pessoas dentro da organização; Define e promove os valores, a missão e a visão da empresa, moldando a cultura organizacional; Líderes eficazes inspiram confiança, promovem o engajamento da equipe e maximizam a produtividade; Fomentam o crescimento pessoal e profissional dos colaboradores, identificando e desenvolvendo talentos; Gerenciam conflitos de maneira construtiva, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo e positivo; Líderes eficazes são fundamentais para o alcance de metas estratégicas e resultados organizacionais consistentes.
